新華社北京2022年6月(yue)19日電  近日，中共中央(yang)辦(ban)公廳印(yin)發了《領導干部配偶(ou)、子女及(ji)其配偶(ou)經(jing)商辦(ban)企(qi)業管(guan)理規定(ding)》（以(yi)下簡稱《規定(ding)》），并發出(chu)通知，要(yao)求(qiu)有關(guan)黨委（黨組）及(ji)其組織(zhi)（人事）部門提高政治站位，壓實管(guan)理責任，完善工作機制，嚴(yan)肅紀(ji)律(lv)要(yao)求(qiu)，不(bu)折不(bu)扣抓好《規定(ding)》貫徹落實。

　　加強對(dui)領導干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)配(pei)偶、子(zi)(zi)女及其配(pei)偶經(jing)商(shang)辦(ban)企(qi)(qi)業管(guan)(guan)理(li)(li)，是(shi)全面從嚴治黨(dang)、從嚴管(guan)(guan)理(li)(li)監督干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)的(de)重要(yao)舉(ju)措。《規定(ding)》貫(guan)徹(che)落實新時代黨(dang)的(de)組織路(lu)線(xian)，總結實踐經(jing)驗，對(dui)領導干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)配(pei)偶、子(zi)(zi)女及其配(pei)偶經(jing)商(shang)辦(ban)企(qi)(qi)業管(guan)(guan)理(li)(li)的(de)適用(yong)對(dui)象和情形、工(gong)作(zuo)措施、紀律要(yao)求等作(zuo)出明(ming)確規定(ding)，對(dui)于規范(fan)和制約權力運行，從源頭上防范(fan)廉政(zheng)風險，促進領導干(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)家風建設，具有重要(yao)意義(yi)。

　　《規定(ding)(ding)》明確，領(ling)導(dao)干部配(pei)偶(ou)、子女及其配(pei)偶(ou)經(jing)商辦企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)管理的適用對象(xiang)，主要(yao)是黨政機關、群(qun)團組織(zhi)、企(qi)(qi)事業(ye)(ye)(ye)單(dan)位廳局級(ji)及相當(dang)職務層次以上領(ling)導(dao)干部；經(jing)商辦企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)情形，主要(yao)是投資(zi)開(kai)辦企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、擔任私(si)營(ying)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)或外資(zi)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)等高(gao)級(ji)職務、私(si)募股權(quan)基金投資(zi)及從業(ye)(ye)(ye)、從事有償社會中介和法律(lv)服務等行為(wei)。《規定(ding)(ding)》對不同(tong)(tong)層級(ji)、不同(tong)(tong)類別領(ling)導(dao)干部配(pei)偶(ou)、子女及其配(pei)偶(ou)經(jing)商辦企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)分別提出了禁業(ye)(ye)(ye)要(yao)求，領(ling)導(dao)干部職務層次越(yue)高(gao)要(yao)求越(yue)嚴(yan)，綜(zong)合部門嚴(yan)于(yu)其他部門。

　　《規(gui)定》要求，領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部每年報(bao)(bao)告個人(ren)有關(guan)事項時，應(ying)(ying)當如實填報(bao)(bao)配(pei)偶(ou)、子女及(ji)其配(pei)偶(ou)經商(shang)(shang)辦(ban)企業(ye)(ye)情況(kuang)(kuang)，年度集中(zhong)報(bao)(bao)告后新產生的經商(shang)(shang)辦(ban)企業(ye)(ye)情況(kuang)(kuang)要及(ji)時報(bao)(bao)告。對(dui)領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部報(bao)(bao)告情況(kuang)(kuang)要進行隨機抽查和(he)重(zhong)點(dian)查核(he)，發(fa)現有關(guan)經商(shang)(shang)辦(ban)企業(ye)(ye)違反禁業(ye)(ye)規(gui)定的，責令領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部作出(chu)說明，由其配(pei)偶(ou)、子女及(ji)其配(pei)偶(ou)退(tui)出(chu)經商(shang)(shang)辦(ban)企業(ye)(ye)，或者由領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部本人(ren)退(tui)出(chu)現職(zhi)、接受職(zhi)務(wu)調(diao)整，并視情況(kuang)(kuang)給予領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部相應(ying)(ying)處理處分。其中(zhong)，對(dui)擬(ni)提拔或進一(yi)步(bu)使用的領(ling)導(dao)(dao)干(gan)部，結合干(gan)部選拔任用“凡提四必(bi)”進行查核(he)，不(bu)符合擬(ni)任崗位(wei)禁業(ye)(ye)規(gui)定的，應(ying)(ying)退(tui)出(chu)經商(shang)(shang)辦(ban)企業(ye)(ye)，不(bu)同意退(tui)出(chu)的不(bu)予任用。

      《規定(ding)(ding)》要求，對(dui)領導干部不如實報告配偶(ou)、子女(nv)及(ji)其(qi)配偶(ou)經商辦(ban)企(qi)業情況，配偶(ou)、子女(nv)及(ji)其(qi)配偶(ou)違反禁業規定(ding)(ding)經商辦(ban)企(qi)業和以委托代持、隱名投資等(deng)(deng)形式虛(xu)假退(tui)出，以及(ji)利用(yong)職(zhi)權為配偶(ou)、子女(nv)及(ji)其(qi)配偶(ou)經商辦(ban)企(qi)業提供便利、謀(mou)取(qu)私利等(deng)(deng)行(xing)為，依規依紀依法進行(xing)嚴(yan)(yan)(yan)肅處理，對(dui)管(guan)理不力造成嚴(yan)(yan)(yan)重后果(guo)或不良影(ying)響的責任(ren)(ren)單位和責任(ren)(ren)人員進行(xing)嚴(yan)(yan)(yan)肅問責。

       來源：新華網 新華(hua)每日電訊1版